为了让新教师更好地了解学校的管理规范和政策制度，教师教学发展中心于10月11日邀请人事处、计财处、实验室建设与设备管理处、科研处、工会等部门从职称申报、人才提升、科研经费使用、科研项目申报、实验室安全管理、学校福利等方面为新教师解读学校管理规范与政策。
人事处方斌处长介绍了人事处各科室的职能分工，重点介绍了如何高效申报职称途径、教师进修类型、人才工程等教师提升工程。
随后计财处处长石天明向新教师介绍学校财务制度及学校经费来源情况，详细讲解了报销流程和科研经费的规范使用。
为提升教师科研申报水平，科研处副处长张郃从科研服务、科研项目申报门类等方面解读我校的科研政策，他鼓励新教师将博士论文转化为科研成果，同时希望新教师通过加入科研团队、跟随好的师傅及合作伙伴、拓宽交际圈的方式提升科研能力。
最后实验室建设与设备管理处和工会从设备采购、实验室安全及我校教师的福利制度等方面为新教师进行了解读。
本次学校各类管理规范与政策解读，帮助新教师更好地融入学校，更顺利地投入教学和科研工作，增强其岗位适应性，并促进其自身发展。
（教务处教师教学发展中心）
